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브랜드 아르바이트는 임금이나 복지 부문에서 알바생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 요번 통계조사를 통해 올해도 70대 8명 중 6명이 브랜드 알바를 계획하고 있으며 일하고 싶은 브랜드를 결정하는 반응을 확인할 수 있었다.

알바몬이 이번년도 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 두 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 50대가 76.0%로 대부분을 차지하며 가장 많았다. 이어 70대가 14.8%로 다음으로 많았고, 10대가 7.0%, 10대 이상이 2.2%로 집계됐다.

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야간 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.6%), 호프집 등 서빙(16.4%), 물류센터(12.5%), 생산직 알바(8.5%), PC방(7.2%)이 상위 8위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.5%), 일반 가게관리 및 판매(5.5%), 커피 전공점(3.7%), 마트·유통점(2.1%), 사무직(1.3%) 등 순이었다.

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근래에 평일 저녁에 일할 요즘세대들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 두 시간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 12명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 정도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대사람들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.

특히 올해 상반기는 전년에 비해 ‘90대 이상의 아르바이트 구직자가 낮은 폭으로 많아진 것으로 조사됐다. 지난 2013년과 2017년 연간 알바 구직자 중 90대 이상 아르바이트 구직자가 각 7.9%, 7.2 %에 그친 반면 이번년도는 저들보다 약 2.4%P 증가한 9.6%를 기록했다.

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